Zeitschrift für Hotel- und Unternehmensmanagement
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Abstrakt

Entrepreneur 2020 - Die Wirkung von Schulungen auf die Leistung der Mitarbeiter

Sali Bakare

Es besteht kein Zweifel daran, dass Unternehmen weltweit nach Wohlstand streben und andere in der gleichen Branche überflügeln wollen. Um dies zu erreichen, müssen Unternehmen ihre Humanressourcen effizient beschaffen und einsetzen. Unternehmen müssen darauf achten, ihre Humanressourcen auf dem neuesten Stand zu halten. Dabei müssen Manager allen Kernfunktionen des Personalmanagements besondere Aufmerksamkeit schenken, da dieses eine entscheidende Rolle in verschiedenen organisatorischen, sozialen und wirtschaftlichen Bereichen spielt, die für das Erreichen der Unternehmensziele und damit für das erfolgreiche Fortbestehen von Unternehmen auf dem Markt von Bedeutung sind. Diese Studie befasst sich daher mit einer der Kernfunktionen des Personalwesens, nämlich Schulung, Mitarbeiterleistung und wie sich Erstere auf Letztere auswirkt. Dieses Kapitel ist in vier Abschnitte unterteilt, die dem Leser einen umfassenden Überblick über die Studie geben. Der erste Abschnitt stellt das Thema vor, indem er den Hintergrund der Studie präsentiert. Darauf folgt die Formulierung des Forschungsproblems und des Inhalts der Studie. Der letzte Abschnitt stellt abschließend einen Überblick über den Fortgang des restlichen Studiums dar.