Zeitschrift für Ergonomie
Offener Zugang

Abstrakt

Entwicklung eines neuen integrierten Systems zur Sicherheits- und Gesundheitsschutzmodellierung für die Fertigungsindustrie: Das Beispiel Äthiopien

Kassu Jilcha

Zweck: Der Zweck dieser Studie besteht darin, aus zahlreichen früheren Studien die wichtigsten Faktoren zur Verbesserung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz (OSH) zu ermitteln und auf Grundlage der ermittelten Faktoren ein neues integriertes OSH-Modell zu entwickeln, das für die Fertigungsindustrie geeignet ist. Der Auslöser für diese Studie ist, dass OSH im Hinblick auf nachhaltige Entwicklung zu einem globalen Thema wurde und einige Jahre später die Aufmerksamkeit vieler Wissenschaftler auf sich zog. Forschungsmethodik/-ansatz: Um dieses einzigartige Modell zu entwickeln, wurden während des Untersuchungszeitraums verschiedene Artikel überprüft und Daten aus 189 Fertigungsindustrien durch Fragebögen, Interviews, Gruppendiskussionen, experimentelle Arbeiten und Feldbeobachtungen gesammelt. Ergebnisse: Die Forschungsergebnisse identifizierten sechs Hauptfaktoren auf Grundlage der Literatur, primärer Datenquellen und Fragebögen. Diese identifizierten Faktoren wie Wissensverbreitung, Arbeitsplatzinnovation, OSH-Management, Zusammenarbeit, angemessene Technologienutzung und schlanker Arbeitsplatz. Dabei wurden nach der Analyse aller Faktoren diese integriert und miteinander verknüpft, um ein einzigartiges Modell zur Verbesserung der OSH zu erstellen. Originalität/Wert: Die bisherigen Arbeiten konzentrierten sich nur auf einen einzigen Faktor, der lediglich einen einzigen Ansatz zur Verbesserung des Arbeitsschutzes untersuchte, und ließen die anderen Faktoren außer Acht, die eine weitere Lücke im anderen Teil der Strategien zur Minimierung von Arbeitssicherheit und Gesundheitsunfällen hinterlassen. Daher wurde dieses Ergebnismodell bisher in keiner Art von Literatur berücksichtigt. Schlussfolgerung: Das Modell leistet einen Beitrag für die Praktiker, um das Bewusstsein der Mitarbeiter zu schärfen, Gefahren und Unfälle am Arbeitsplatz zu lösen und die Produktivität der Organisation zu steigern, da das Wohlbefinden mit den integrierten Systemen verbessert wird.