Perspektive des Globales Journal für Handel und Management
Offener Zugang

Abstrakt

Stress und Analyse von Managementtaktiken unter den Mitarbeitern der Jammu and Kashmir Bank - Eine Fallstudie des Rajouri-Distrikts

Herr Jatinder Kumar und Herr Kafeel Ahmed

Der Bankensektor ist der wichtigste Sektor, der sich mit Bank- und Nichtbankaktivitäten befasst. Er ist einer der bedeutendsten und wettbewerbsfähigsten Sektoren des Landes. In den letzten Jahrzehnten standen die Bankenorganisationen vor zahlreichen Herausforderungen in Bezug auf technologische Veränderungen, Diversifizierung der Dienstleistungen und globales Bankgeschäft. Solche Veränderungen des Systems, der Verfahren und der Technologie machen die Mitarbeiter komplizierter und härter. Daher ist Stress auf Seiten der Mitarbeiter unvermeidlich. Jeder Mitarbeiter in der Organisation ist nicht in der Lage, mit Veränderungen im Arbeitsprozess umzugehen. Dies führt zu Stress unter den Mitarbeitern. Das grundlegende Ziel dieses Dokuments besteht darin, die Gründe für Stress bei Bankmitarbeitern und die Techniken zur Bewältigung von Stress am Arbeitsplatz herauszufinden. Es wurde festgestellt, dass viele Mitarbeiter am Arbeitsplatz unter Stress stehen und versuchen, eine Lösung zu finden, um dem Stress zu entgehen. Einige der empfohlenen Maßnahmen dienen auch der psychischen und körperlichen Entlastung von Stress.